企業改革下一步怎麼走

組織變革與組織轉型不斷的在經濟不景氣時被專家學者提出來,那為何都是經濟不景氣時才被提出來?

因為經濟景氣時,訂單不斷,企業不會停下來想這件事,那您認為理想的組織變革應該何時進行? 只有不景氣的時候嗎? 往往不景氣的時候,公司資源是最少的!

時空變遷人人感受的到,尤其新世代接棒時,往往知道要變革,但到底公司理想的組織變革應該進行到什麼樣的幅度呢?大幅改革,老臣們紛紛搖頭,小幅改革,不痛不癢沒效果。那中度改革幅度是嗎?相信聰明如您,也知道這是屁話一句!我們常常聽到經營者說..........全文未完,如欲取得全文請加入成為樞紐會員免費下載。加入樞紐會員